Des employés motivés, qui font preuve de beaucoup d’initiative, peuvent façonner votre entreprise comme elle devrait être. Nous pouvons vous aider grâce à nos solutions numériques.
Les employés peuvent vous donner constamment, leur supérieur, des rétroinformations qui peuvent être utilisées, par exemple, pour récompenser spontanément un travail bien fait ou un projet qui a été mené à bien avec un succès particulier. Vous pouvez configurer des autorisations de congés, des heures supplémentaires et des horaires de travail de manière très flexible et les automatiser pour que vos employés puissent coordonner leurs engagements personnels avec les exigences de l’entreprise. Vos employés apprécieront cela et ne vous décevront pas. Pourquoi ne pas laisser vos employés décider eux-mêmes ?
Notre logiciel vous informe sur différents événements concernant vos employés tels que les anniversaires, les jubilés ou le premier jour de retour au travail après une maladie, etc. Un courriel contenant des informations sur « sujets actuels » vous permet de montrer la reconnaissance que vos employés méritent dans leur travail quotidien.
PDG
Danielle Fernbach
En septembre 2020, Danielle Software s’est vu décerner le prix « Jeune Pousse RH » lors du congrès sur la gestion du personnel à Berlin.
La décision des spectateurs a affirmé notre engagement à numériser de manière cohérente les politiques et les procédures en matière de ressources humaines et a reconnu que notre logiciel est une solution viable à cette fin.
Ensuite, Günther Fernbach a accordé un entretien à propos du « Management agile RH ».
Pour toutes les entreprises de taille moyenne, nous offrons le logiciel de gestion du personnel le plus flexible, qui permet d’accéder à tout moment, rapidement et à un prix raisonnable à la saisie des heures, à la planification des congés et du travail, aux déclarations de maladie, aux temps de projet et aux fichiers électroniques.
Numérisez votre entreprise !